如何提高皮肤管理店业绩增加客流量？

　　如今，皮肤管理店的存在已经普及到人们的日常生活中，但是，为什么有的店家门庭若市，有的店家确实门可罗雀，这种现象也是常有的。那么应该如何避免中显现的发生呢?如何在实际操作中去提高皮肤管理店业绩呢?

　　一、提高客流量

　　在这里总不能避免的要提下客流量的问题，同一个街道，同一个地方，只要是进入皮肤管理店的人数越多，产生的机会也就很多，销售机会的增加，随之成交的机会也会增多。

　　那么如何提高客流量呢?有几个方法可以参考下，

　　一就是多做宣传，这里的宣传并不是单单的促销活动，而是从店面方面进行宣传，还可以从产品项目上进行宣传。店面方面该如何做呢，这方面可以从店面的摆设，内部的环境，还有皮肤管理师的介绍等，而产品项目上就可以从皮肤管理店的产品这边入手，主推的项目这方面入手。促销活动这方面就更简单了，一些体验卡的发放，赠送产品，打折促销等。

　　二就是要多拓展客源，不能局限于到店的客源，更要去挖掘一些潜在客户，这就需要结合实际情况来开展。

　　三就是以老带新，做一些关于老客户可以带新客户来的项目或者奖励。

　　二、提高顾客消费频率

　　顾客前来消费的目的是为了达到她的要求，只要能够达到她的要求，那么再次消费也不是问题，这里就需要很注意皮肤管理师的个人水平问题，所以说可以在皮肤管理师的考核上增加一些规定，针对皮肤管理师本人手中的顾客到店率的考核，借此让皮肤管理师能够更好的全心全意的为顾客去服务。另外好需要多查阅顾客的一些档案，针对那些常时间不来的顾客进行一些针对性的活动，也需要了解下顾客不来的深层原因，好能及时挽留客户。

　　三、提高单笔成交金额

　　皮肤管理店在了解和归纳顾客的需求和消费状况，在顾客消费时有目标性的进行推介，增加单笔成交金额。增加产品项目，有了新的产品或项目，可以吸引顾客叠加消费。皮肤管理店要形成一个全员销售的状态，各类人员需要打配合式的进行销售，学习销售技巧。

　　当然，在完成以上三点的时候更需要的是注意皮肤管理店人员的管理方面，因为这些更多的是皮肤管理店员工和客户的接触，所以对于员工的各方面的一个提升也是必不可少的。不可否认员工才是创造利润的基石，需要多给员工增加各方面的奖励，以增加员工的动力。